{"id":4594,"date":"2015-12-03T01:24:35","date_gmt":"2015-12-03T00:24:35","guid":{"rendered":"http:\/\/www.legalprofession.de\/?p=4594"},"modified":"2023-07-03T22:50:58","modified_gmt":"2023-07-03T20:50:58","slug":"bea-unpuenktlich","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.legalprofession.de\/index.php\/bea-unpuenktlich","title":{"rendered":"BEA ist unp\u00fcnktlich, gewinnt aber Sympathiepunkte."},"content":{"rendered":"<p>P\u00fcnktlichkeit ist die Tugend der Anwaltschaft. Verst\u00e4ndlich bei einem Berufsstand, der an Fristen gebunden ist und bei Vers\u00e4umnissen wom\u00f6glich zur Kasse gebeten wird. Man sollte meinen, dass eine Versp\u00e4tung bei dieser Berufsgruppe auf wenig Gegenliebe st\u00f6\u00dft. Aber bei <a href=\"http:\/\/bea.brak.de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">BEA<\/a> ist das anders. Sie ist was besonderes, sie sammelt durch ihr Fernbleiben sogar Sympathiepunkte. Schlie\u00dflich hatte sie sich ja auch aufgedr\u00e4ngt und das ausgerechnet zum Jahreswechsel. Nun aber kommt sie nicht zum 1.1.2016. Aber sie meint, wenn sie kommt, dann kommt sie prompt. Nur wann, das kann sie eben nicht sagen. Die Anw\u00e4lte k\u00f6nnen nun beruhigt in den Jahreswechsel starten, die Zukunft l\u00e4sst auf sich warten.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Die <a href=\"http:\/\/www.wolterskluwer.de\/fileadmin\/fileuploads\/digitalconference.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">1. Digital Conference<\/a> &#8211; zur Zukunft des digitalen Anwaltsgesch\u00e4fts &#8211; fand nichtsdestotrotz am 2.Dezember 2015 in Berlin statt. Die Veranstalter <a href=\"http:\/\/www.wolterskluwer.de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Wolters Kluwer<\/a>, <a href=\"https:\/\/www.soldan.de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Soldan <\/a>und <a href=\"http:\/\/www.canon.de\/for_work\/my-business\/industry\/legal\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Canon<\/a> gaben im urbanen Wedding schon mal einen Einblick in die Kanzlei der Zukunft. Dazu berichteten hochkar\u00e4tige Referenten von den Herausforderungen der effizienten digitalen Arbeitsweise von morgen.\u00a0Die gut organisierte Veranstaltung bot eine breite Palette von Zukunftsaussichten zwischen k\u00fcnstlicher Intelligenz und digitalen Anpassungsschwierigkeiten. Vielleicht w\u00e4ren der Einladung noch weit mehr als die ca. 150 anwesenden G\u00e4ste gefolgt, wenn man ihnen von vornherein gesagt h\u00e4tte, dass es nicht nur um die Zukunft geht, sondern um die effiziente und technisch unterst\u00fctzte Organisation der aktuellen Kanzleiabl\u00e4ufe. Sie w\u00e4ren vielleicht nicht so verunsichert und ver\u00e4ngstigt, wenn man ihnen sagen w\u00fcrde, dass sich nur die Kanzleiorganisation ver\u00e4ndert. Die Arbeitsprozesse werden digital, aber der Gerichtsprozess und das Anwaltsgesch\u00e4ft sind auch in der Zukunft\u00a0mit der\u00a0Anwaltspers\u00f6nlichkeit verbunden, im positiven wie im negativen Sinn. Der Mandant will digital kommunizieren, die Justiz verlangt es sogar, was aber nichts daran \u00e4ndert, dass man immer noch den anwaltlichen Rat einholt.\u00a0Es ist an der Zeit, das anwaltliche Selbstverst\u00e4ndnis zu sch\u00e4rfen und anwaltliche Beratung von juristischer Dienstleistung zu trennen. Doch die \u201eDigitalisierung 4.0\u201c schwebt so bedrohlich \u00fcber den K\u00f6pfen der Kanzleieigner\u00a0und\u00a0wird von Politik, Wirtschaft und Medien t\u00e4glich neu befeuert, ohne dass am Ende des Tages jemand sagen kann, was das denn nun bedeutet. Uns so schiebt man die Digitalisierung in die Zukunft.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Aber BEA ist durchaus real, selbst wenn sie noch nicht da ist. Dieses <a href=\"http:\/\/bea.brak.de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">besondere elektronische Anwaltspostfach<\/a> ist keine Zukunftsvision. Und wenn man ganz ehrlich ist, dann hat sich BEA nur versp\u00e4tet, weil wir noch nicht auf sie vorbereitet sind. Wenn wir jetzt ahnen, dass wir Schwierigkeiten haben werden Zugriffsrechte zu definieren, Vertretungsregeln festzulegen und Arbeitsabl\u00e4ufe zu identifizieren, dann hat das nichts mit Digitalisierung, sondern mit schwachen internen Strukturen und mangelnder Kanzleiorganisation zu tun. Die Einf\u00fchrung von Technik birgt immer die Gefahr, dass es zu Methodenkonflikten kommt. Vernetzung darf nicht im Kopf enden, sondern muss dort beginnen. BEA nach ihrem Einzug mit einer vorhandenen Kanzleisoftware zu verkuppeln, wird wesentlich einfacher vonstatten gehen, als festzulegen wer, wann, warum und wie auf Daten und Informationen zugreifen und wom\u00f6glich eine Signatur benutzen darf. Software l\u00e4sst sich programmieren, aber Rechte und Berechtigungen vergibt man auf Vertrauensbasis. Es geht eben nicht nur um die Zusammenarbeit zwischen Mensch und Maschine, sondern um die Zusammenarbeit von Menschen in einer lebenden Organisation. Dass gestern zeitgleich im MOA Hotel eine Tagung der <a href=\"https:\/\/www.haufe-akademie.de\/?chorid=3213090&amp;adword=google\/A_000_Brand_Haufe_Akademie_3213090\/000_Haufe_Akademie\/haufe%20akademie&amp;gclid=CLqF57Gzv8kCFdEYGwodPDUO1w\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Haufe Akademie <\/a>zum Thema Personalb\u00fcro der Zukunft stattfand, ist zwar ein Zufall, aber zeigt, dass letztlich alles eine Frage des Personals ist.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">BEA wird daf\u00fcr sorgen, dass sich Anw\u00e4lte \u00fcber Arbeitsprozesse und Ablauforganisation Gedanken machen, Regeln aufstellen und dokumentieren m\u00fcssen. Sie werden dabei an so mancher Stelle erstaunt feststellen, was denn der einzelne Mitarbeiter tagt\u00e4glich so tut. Sie werden auch mit ihren Mitarbeitern dar\u00fcber reden m\u00fcssen, sp\u00e4testens dann, wenn sie diese Aufgabe an das Kanzleipersonal abgeben m\u00f6chten.\u00a0Und so wird BEA auf dem Weg in die Zukunft noch eine Menge Staub aufwirbeln. Vielleicht kommt sie ja zum Fr\u00fchjahrsputz?<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Hier geht es zur Website der <a href=\"http:\/\/www.wolterskluwer.de\/fileadmin\/fileuploads\/digitalconference.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">1.Digitalkonferenz<\/a> mit den Tagungsbeitr\u00e4gen:\u00a0<a href=\"http:\/\/www.wolterskluwer.de\/fileadmin\/fileuploads\/digitalconference.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\u21d2<\/a><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>P\u00fcnktlichkeit ist die Tugend der Anwaltschaft. Verst\u00e4ndlich bei einem Berufsstand, der an Fristen gebunden ist und bei Vers\u00e4umnissen wom\u00f6glich zur Kasse gebeten wird. Man sollte meinen, dass eine Versp\u00e4tung bei dieser Berufsgruppe auf wenig Gegenliebe st\u00f6\u00dft. Aber bei BEA ist das anders. Sie ist was besonderes, sie sammelt durch ihr Fernbleiben sogar Sympathiepunkte. 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