1301-018 Rechtsanwaltsfachangestellte (*) Migrationsrecht

Rechtsanwaltsfachangestellte (*) Migrationsrecht in Berlin gesucht. Die sechs Anwält*innen sind bundesweit im Migrationsrecht tätig. Sie beraten und vertreten ihre Mandanten im Aufenthaltsrecht, Asylrecht, Staatsangehörigkeitsrechts sowie im Sozialrecht und Aufenthaltsstrafrecht. Seit 2018 arbeiten Sie gemeinsam in eigener Rechtsanwaltssozietät in Berlin-Kreuzberg und werden von 5 Bürokräften und einer Auszubildenden unterstützt. Für die fristengerechte und rechtssichere Organisation der Kanzlei wird eine Rechtsanwaltsfachangestellte (*) mit Interesse am Migrationsrecht gesucht.

Ihr Profil

Als ausgebildete Rechtsanwaltsfachangestellte (*) möchten Sie das tun, was Sie gelernt haben: Fristenberechnung, Kostenfestsetzung, Aktenbearbeitung. Ihr Arbeitsstil ist sachlich, lösungsorientiert und sorgfältig, dabei nutzen Sie MS-Office, Kanzleisoftware und beA. Gern unterstützen Sie das Team und die Auszubildende mit Ihren ReFa-Kenntnissen. Erfahrungen im Migrationsrecht sind nicht erforderlich. Aber Sie möchten Menschen helfen, die Hilfe dringend brauchen, dabei lassen Sie sich auch von kleinen Erfolgen motivieren. Eine offene Kommunikation, Verlässlichkeit und Verbindlichkeit sind Ihnen wichtig. Neben Deutsch und Englisch sind alle im Migrationsrecht anwendbaren Sprachen hilfreich.

Ihre Aufgaben

• digitale Aktenführung mit Advolux
• Postbearbeitung, beA
• Fristenerfassung und Fristenkontrolle
• Erstellen von Schriftstücken nach Aktenlage
• telefonische und persönliche Mandantenbetreuung (deutsch/englisch und gern andere Sprachen)
• Kontakt mit Behörden und Gerichten
• Kostennoten und Kostenfestsetzungsanträge nach RVG
• vorbereitende Buchführung
• Unterstützung im Bereich Kanzleiorganisation und Digitalisierung

Ihre Chance

In der spezialisierten Kanzlei für Migrationsrecht arbeiten Sie für Anwält*innen, denen ihre selbstgewählte Aufgabe am Herzen liegt. In der täglichen Arbeit geht es um die Sache, denn für die Mandanten geht es oft um alles. Professionalität und Pragmatismus verbinden sich mit einer offenen Kommunikation und Meeting Kultur. Die Kanzlei will weiter wachsen und das sucht nach einer fachkundigen und engagierten Unterstützung im juristischen Back Office für 20 bis 40 Stunden pro Woche.

Ihr Interesse

Wir suchen im Auftrag unseres Kunden und begleiten Sie persönlich durch das Bewerbungsverfahren. Nutzen Sie die Möglichkeit, sich mit uns bei Ihrem potentiellen Arbeitgeber anonym und professionell zu präsentieren. Wir begleiteten Ihren Einstieg in die juristischen Berufe und unterstützen Ihren Wunsch nach beruflicher Veränderung mit Bewerbungstraining und individuellem Coaching. Als zugelassener Träger nach dem Recht der Arbeitsförderung AZAV bieten wir Einzel-Coaching und private Arbeitsvermittlung als geförderte AVGS Maßnahme. Unsere Leistungen sind für Bewerber kostenfrei.

Ihre Bewerbung

Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an: bewerber@legalprofession.de. Zur Einhaltung der DSGVO und im Sinne unseres Qualitätsmanagements arbeiten wir mit einer Personalberatersoftware. Nach Eingang Ihrer Bewerbung bitten wir Sie um Ihr Einverständnis zur Datenspeicherung. Danach melden wir uns persönlich bei Ihnen. Teilen Sie gern vorab einen Wunschtermin für einen Rückruf, ein Video Call oder ein persönliches Treffen mit.

(*) Jede Person, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität ist bei uns willkommen.

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